|
Mirek5
|
 |
« Odpowiedz #60 : Grudzień 26, 2023, 15:50:31 » |
|
Program poleceń pracowników to inicjatywa w ramach przedsiębiorstwa, która ma na celu motywowanie i nagradzanie pracowników za skuteczną rekomendację nowych kandydatów do zatrudnienia. Ten rodzaj programu stawia na zaangażowanie pracowników w proces rekrutacyjny i budowanie zespołu poprzez polecenia osób, które mogą okazać się cennymi dodatkami do organizacji. Program poleceń zazwyczaj oferuje pracownikom nagrody lub incentywy finansowe za skuteczne polecenie kandydata, który zostanie później zatrudniony. Te nagrody mogą przyjmować różne formy, takie jak premie finansowe, vouchery, dni wolne, czy nagrody rzeczowe. Inicjatywa ta może wspierać rozwój pozytywnej kultury organizacyjnej, gdzie pracownicy czują się związani z firmą i są bardziej zaangażowani w sukces całego zespołu. Promowanie współpracy i dzielenia się doświadczeniem z innymi potencjalnie zainteresowanymi kandydatami wzmacnia więzi w zespole. Pracownicy, którzy polecają kandydatów, często znają kulturę organizacyjną i oczekiwania firmy. To może ułatwić proces rekrutacyjny, ponieważ nowi kandydaci, już na etapie rekomendacji, mają pewne zrozumienie na temat wartości i oczekiwań firmy. https://workafford.pl/program-polecen-pracownikow/ |
|
|
|
|
Zapisane
|
|
|
|
|
Forum edukacyjne, pomoc w nauce, zadania, przyjaciele
|
|
« Odpowiedz #60 : Grudzień 26, 2023, 15:50:31 » |
|
|
|
|
|
|
Zapisane
|
|
|
|
|
Mirek5
|
|
« Odpowiedz #61 : Styczeń 27, 2024, 17:22:30 » |
|
Warto zaznaczyć, że różnice między wynagrodzeniem brutto a netto wynikają głównie z obowiązkowych potrąceń i podatków, które są odjęte od wynagrodzenia brutto przez pracodawcę przed wypłatą pracownikowi. Te potrącenia obejmują składki na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, podatek dochodowy od osób fizycznych i inne opłaty, które są uzależnione od kraju oraz statusu pracownika. Podsumowując, wynagrodzenie brutto to kwota przed wszelkimi potrąceniami, podczas gdy wynagrodzenie netto to kwota, którą pracownik otrzymuje faktycznie na rękę po odjęciu wszystkich potrąceń i podatków. https://leszno24.pl/pl/651_artykuly-sponsorowane/61848_czym-sie-rozni-wynagrodzenie-netto-od-brutto.html |
|
|
|
|
Zapisane
|
|
|
|
wonder32
Przedszkolak
Reputacja 0
Wiadomości: 1
|
|
« Odpowiedz #62 : Styczeń 28, 2024, 09:47:08 » |
|
To są zdecydowanie moje ulubione. Widzę, że wiele osób podziela moje zdanie -------------- depilacja całego ciała |
|
|
|
|
Zapisane
|
|
|
|
|
Mirek5
|
|
« Odpowiedz #63 : Luty 05, 2024, 00:54:06 » |
|
Dawniej lojalność pracownika była rozumiana jako przywiązanie do organizacji https://workafford.pl/lojalnosc-pracownika/ . Jednak w dzisiejszych czasach polega w dużej mierze na polecaniu przez pracownika firmy, w której pracuje, wyrobów, usług, produktów, które ona oferuje. Ponadto, lojalność w kontekście etycznym oznacza także gotowość do zgłoszenia nieetycznych zachować czy działań szkodzących dobremu imieniu firmy. Co więcej, na lojalność pracownika wobec firmy składają się trzy kluczowe elementy: zaufanie, zaangażowanie i przyzwyczajenie. |
|
|
|
|
Zapisane
|
|
|
|
|
dikimiki
|
|
« Odpowiedz #64 : Luty 05, 2024, 07:41:17 » |
|
Jeśli jesteś w trakcie poszukiwania pracy, koniecznie zajrzyj na stronę https://folimpex.com.pl/. Firma ma wiele interesujących ofert i obecnie poszukuje wielu nowych pracowników! |
|
|
|
|
Zapisane
|
|
|
|
|
niteczka
|
|
« Odpowiedz #65 : Luty 27, 2024, 10:43:49 » |
|
W Polsce można znaleźć wiele ofert pracy, dostępnych nawet dla osób bez doświadczenia czy wykształcenia, co ułatwia proces znalezienia zatrudnienia. Istnieją również możliwości kształcenia się w zawodzie i stale podnoszenia swoich umiejętności. Obecnie popularną opcją jest praca jako agent ubezpieczeniowy, a warto zauważyć, że wiele agencji oferuje szansę na współpracę w formie franczyzy, na przykład https://dfs24.pl/ Warto sprawdzić jakie korzyści oferuje taka franczyza ubezpieczeniowa. |
|
|
|
|
Zapisane
|
|
|
|
|
Mirek5
|
|
« Odpowiedz #66 : Luty 28, 2024, 18:19:23 » |
|
Kamienie milowe są naprawdę przydatne w pracy. To takie ważne punkty lub cele, które trzeba osiągnąć w trakcie realizacji projektu. Dzięki nim łatwiej śledzić postępy i sprawdzać, czy wszystko idzie zgodnie z planem. Kamienie milowe o których można przeczytać w artykule https://jastrzebieonline.pl/wiadomosci/227047-rola-kamieni-milowych-w-osiaganiu-sukcesow-zawodowych.html motywują do działania i pomagają utrzymać klarowność w celach, które trzeba osiągnąć. W skrócie, są one pomocne w utrzymaniu porządku i skupieniu się na priorytetach. |
|
|
|
|
Zapisane
|
|
|
|
|
Mirek5
|
|
« Odpowiedz #67 : Marzec 03, 2024, 15:11:24 » |
|
Praca zespołowa to nieodłączony i bardzo ważny element w każdej dobrze funkcjonującej firmie. Jej głównym zadaniem jest powierzenie określonym pracownikom czynności lub operacji wydzielonych z procesów pracy. Zadania realizowane są przez grupę członków. Łączy ich wspólny cel, choć każdy z nich indywidualnie opracowuje swoje zadania, aby go osiągnąć. Polecam poczytać więcej w artykule https://workafford.pl/praca-zespolowa-zasady-zalety-i-wady-przyklady/ |
|
|
|
|
Zapisane
|
|
|
|
cooper52
Przedszkolak
Reputacja 0
Wiadomości: 4
|
|
« Odpowiedz #68 : Marzec 03, 2024, 19:55:59 » |
|
Zastanawiam się nad pracą zdalną.
|
|
|
|
|
Zapisane
|
|
|
|
|
Forum edukacyjne, pomoc w nauce, zadania, przyjaciele
|
|
|
|
|
|
Zapisane
|
|
|
|
|
