Pewnie, że tak! Da się sprawdzić poziom zadowolenia pracowników, nie mówiąc o tym, że można to zmienić na lepsze. Pomoc w tym względzie da platforma kafeteryjna na motivizer.pl/o-motivizer. Dzięki niej można przyznawać benefity i inne nagrody z ZFŚS. To także sklep dla pracowników i sposób na zarządzanie ich zaangażowaniem. Jak się prowadzi firmę - rzecz obowiązkowa!
Wcale nie są takie złe, da się na nich zarobić. Tylko trzeba znaleźć dobrą ofertę i mieć duży wkład. Najważniejsze, by unikać polisolokat. Mimo, że wydają się korzystne, niestety nie zawsze tak jest. Tutaj: http://kancelariainvictus.pl/pozwy-zbiorowe-indywidualne/ znajdziecie pozwy indywidualne i zbiorowe. Jak ktoś został oszukany przez takie instytucje, to powinien się zainteresować.